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El sistema de pensiones en Colombia está compuesto por el Régimen Solidario de Prima Media con Prestación Definida y el Régimen de Ahorro Personal con Solidaridad. y es manejado básicamente por Colpensiones entidad pública que administra el régimen pensional de prima media y por las Administradoras de Fondos de Pensiones y de Cesantía de Colombia (AFP) instituciones financieras de vehicleácter privado, vigiladas por la Superintendencia Financiera de Colombia, cuyo objeto exclusivo es la administración y manejo de fondos y planes de pensiones del régimen pensional de ahorro unique con solidaridad así como de los fondos de cesantía o prestación social que todo empleador debe reconocer a sus trabajadores con el fin de que este pueda atender sus necesidades primarias en caso de quedar cesante.[3]
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Dentro de los aspectos claves de este sistema están incluidos diferentes subsistemas respaldados por la ley, como las pensiones , riesgos laborales y salud.
three. Los usuarios tienen derecho a recibir una pensión cuando cumplan los requisitos establecidos por la ley.
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El objetivo principal del Sistema General de Pensiones es el de brindar a los colombianos que trabajan y cotizan pensión, una seguridad económica en frente a situaciones que les impidan seguir trabajando como lo es la jubilación.
En el país hay unas entidades llamadas Aseguradoras de Riesgos Laborales (ARL), quienes se encargan de brindar y administrar los servicios que requieran los trabajadores en caso de sufrir un accidente o mejor EPS Colombia enfermedad laboral.
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Es essential tener claro que la seguridad social es un derecho protegido por la Constitución Política de Colombia. Por eso, el Estado tiene la obligación de garantizar su acceso y correcto funcionamiento, y cualquier ciudadano puede exigir que se cumpla.
Así quedó el nuevo mapa de EPS en Colombia: Gobierno definió traslado masivo de pacientes y reorganización territorial del sistema de salud
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